Почему WEBROVER

    Мы — агенство цифровой трансформации. То есть мы создаём и внедряем веб-решения, которые делают бизнес сильнее. Такое улучшение бизнеса мы называем цифроволюцией.

    Среди наших проектов интернет-магазины, системы контроля знаний сотрудников, нестандартные интеграции сайтов и сторонних учётных систем, личные кабинеты B2B-партнёров, презентации, автоматизация бизнес-процессов, мобильные приложения, внедрения CRM-систем.

    Основные направления нашей деятельности:

    • разработка веб-решений;
    • автоматизация бизнес-процессов, улучшение бизнеса с помощью Битрикс24;
    • техническая поддержка и проактивное развитие существующих ресурсов.

    Мы работаем с Электрощитом, Евросетью, РКЦ «Прогресс», группой компаний «Охотник», торговыми марками «Кристальная», «Панэм», «У Палыча» и другими.

    // Вакансии // 7 января 2020

    Маркетолог-визионер

    Почему WEBROVER

    Мы — агенство цифровой трансформации. То есть мы создаём и внедряем веб-решения, которые делают бизнес сильнее. Такое улучшение бизнеса мы называем цифроволюцией.

    Среди наших проектов интернет-магазины, системы контроля знаний сотрудников, нестандартные интеграции сайтов и сторонних учётных систем, личные кабинеты B2B-партнёров, презентации, автоматизация бизнес-процессов, мобильные приложения, внедрения CRM-систем.

    Основные направления нашей деятельности:

    • разработка веб-решений;
    • автоматизация бизнес-процессов, улучшение бизнеса с помощью Битрикс24;
    • техническая поддержка и проактивное развитие существующих ресурсов.

    Мы работаем с Электрощитом, Евросетью, РКЦ «Прогресс», группой компаний «Охотник», торговыми марками «Кристальная», «Панэм», «У Палыча» и другими.

    Вакансия-вызов: мы ищем маркетолога-визионера, способного разработать и поддерживать единую маркетинговую стратегию компании для клиентов, партнёров, сотрудников и даже конкурентов

    Чем придётся заниматься

    Много писать самому или найти тех, кто способен хорошо писать.

    Контент-маркетинг, разработка и поддержка редакционной политики.
    Публикуемые на собственных или сторонних ресурсах материалы должны соответствовать стандартам качества и по форме, и по содержанию. Генерировать инфо-поводы, собирать и аккумулировать материалы (выступать в роли интервьюера) для публикаций и презентаций от всех участников команды.

    Event-management, проведение мероприятий.
    В течение календарного года у нас происходит больше десятка событий по самым разным направлениям: партнёрские программы от 1С Битрикс, олимпиады для разработчиков, циклы обучения для клиентов, циклы обучения для студентов, бизнес-завтраки, бизнес-семинары и т.д. Ваша задача подготовка и проведение мероприятий от А до Я. Будет много коммуникаций с организаторами, площадками, партнёрами, в том числе выступлений в качестве спикера.

    Позиционирование. Контент-маркетинг, мероприятия, иные маркетинговые активности должны стать частью единого профиля компании. Для этого нужно будет глубоко погрузиться в наши механики и процессы.

    Ежедневной рутиной будут тексты, интервью, мероприятия, поиск и анализ лучших практик отрасли.

    От вас ожидается

    • Опыт внутреннего маркетинга в ИТ-компании или других компаниях, реализующих сложные интеллектуальные продукты и услуги, лучше всего если это будет digital.
    • Развитые коммуникативные и презентационные навыки, умение быть убедительным.
    • Проактивность. Маркетолог-визионер, в первую очередь — генератор будущего. Нужно быть открытым к экспериментам, не бояться брать на себя ответственность за принятые решения.
    • Развитые организаторские навыки. Потребуются при проведении мероприятий, командной работе над маркетинговыми активностями.
    • Грамотный устный и письменный русский язык.

    Условия работы

    Пятидневная рабочая неделя, удобное начало рабочего дня (с 8:00 и до 11:00), семичасовой рабочий день (обычно с 10 до 19), часовой перерыв на обед.

    Оплачиваемый испытательный срок 3 месяца, за время которого необходимо получить необходимые сертификаты, изучить внутренние процессы и подтвердить свою компетенцию.

    Офис в географическом центре города, удобные развязки по любым направлениям.

    Конкурентоспособная заработная плата (по результатам собеседования). Редкие переработки оплачиваются с повышающим коэффициентом.

    Интересные проекты и задачи.